Adana'nın Öncü Gazetesi
$ DOLAR → Alış: 47,80 / Satış: 47,99
€ EURO → Alış: 55,33 / Satış: 55,55

RAKAMLAR REVİZE EDİLMELİ,KANUN TEKLİFİ TEKRAR GÖZDEN GEÇİRİLMELİDİR

RAKAMLAR REVİZE EDİLMELİ,KANUN TEKLİFİ TEKRAR GÖZDEN GEÇİRİLMELİDİR
  • 12.07.2023

sendika binasında maaş artışı hakkında açıklaması yaptı. Toplantıya çok sayıda basın mensubu ve kamu çalışanları katıldı. Nennioğlu yapmış açıklamada ; RAKAMLAR REVİZE EDİLMELİ,KANUN TEKLİFİ TEKRAR GÖZDEN GEÇİRİLMELİDİR.

En düşük memur maaşının 22 bin 17 liraya çıkarılmasını ve bazı vergi artışlarını öngören kanun teklifi TBMM Başkanlığı’na sunulurken, kritik tarih belli oldu. Kanun teklifinin görüşmelerine 7 Temmuz Cuma günü TBMM Plan ve Bütçe Komisyonu’nda başlanacaktır.Teklifle, memur maaşını etkileyecek yüzde 17.55’lik enflasyon farkına ilave olarak seyyanen net 8 bin 77 liralık artış yapılacaktır. Kamuda yaşanan gelir dağılımında eşitsizliğin görülmesi,alım gücünün yüksetilmesi,gelir kayıplarının önüne geçilmesi enflasyon oranlarından ziyade piyasa şartlarının ve gerçek alım gücünü yansıtan oranlar dikkate alınması gerekmektedir.Halihazırda verilen teklifler gerçeği yansıtmadığı gibi beklentilerinde çok uzağındadır. Kamuda yaşanan gelir dağılımı adaletsizliğinin görülmesi noktasında önemli, maaşlarda artış sağlaması yönüyle değerli olan bu düzenlemede unutulmaması gereken bir husus var: Sayın Cumhurbaşkanımızın 11.05.2023 tarihinde ifade ettiği ‘en düşük memur maaşını en düşük kamu işçisi maaşından aşağı kalmayacak şekilde düzenleyeceğiz’ sözü açık ve nettir. Kamu işçilerine Çerçeve Sözleşme gereği Temmuz ayında %15 artış yapılacağı unutulmamalıdır.

En düşük memur maaşını 22.000 TL’ye yükseltecek düzenlemeye ilave olarak; 6. Dönem Toplu Sözleşme’de hüküm altına aldığımız %6 artış ve gerçekleşen %10,90 enflasyon farkı ile toplamda %17,55 artış (ayrıca) yapılarak en düşük kamu görevlisi maaşı/ücreti 25,860 TL’ye yükseltilmesi halinde adil, doğru ve hakkaniyetli olan hayata geçmiş olacaktır. Aksi takdirde söylem ve eylem uyuşmamış, kayıplar telafi edilmemiş, kamuda bozulan çalışma barışı düzeltilmemiş olacaktır. Bir diğer önemli husus, yapılacak artışın yüzdelik ve seyyanen olarak gerçekleştirilmesi noktasında hassas davranılması konusudur. Yüzdelik artışı gerektiğinden fazla kısıtlı, seyyanen artışı çok yüksek tutacak düzenlemenin; kamu görevlileri arasında maaş skalasını, hiyerarşiyi ve kademeyi bozacağı bilinmelidir. Katsayılarda yapılacak düşük oranlı artış, diğer ödemeleri olumsuz etkileyecek, toplam gelirde negatif sonuç doğuracak, maaş/ücretlere oransal yansımayı azaltırken sorunları büyütecektir. Olumsuzlukları en aza indirmek, memnuniyeti en yüksek seviyeye çıkarmak için Toplu Sözleşme masasının yetkilisi ve imza tarafıyla istişare edilerek sürecin yürütülmesi, doğru kararların alınması, ince ayarların yapılması gerekmektedir.

Memur maaşlarını yükseltmek için getirilen 8 bin 77 TL tutarındaki ilave ek ödeme emekliliğe sayılmadığı için emekli ile çalışan arasındaki maaş adaletsizliğinin daha da derinleşmesine neden olacak memurlar 65 yaşından önce emekli olmak istemiyeceklerdir.Emekli olduklarında alacakları maaş çalışırken alacakları maşın yarısından daha az olacaktır emekli ikramiyeleri de son derece düşük kalacaktır.Teklifte yapılacak düzenleme ile verilecek olan 8 bin 77 TL tutarındaki seyyanen tutarın emekliliğe yansıtılması lazımdır. Memur maaşlarına yapılacak olan %17.55 oransal zammın nöbet ücretlerine yansıtıldığı zaman komik rakamlar ortaya çıkmaktadır.Gece nöbet tutan Ailesinden eşinden çocuğundan feragat eden tüm çalışanların nöbet ücretlerinin İLO standartlarına getirilmesi gerekmektedir. Kısaca verilen 8 bin 77 TL seyyanen zam ek ödeme olarak verilmiş nöbet ücretlerini ek ödemeleri ve teşvik ödemelerini güdük hale getirmiştir. Ayrıca çalışanların vergi yükünü arttırmış emeklileri yoksulluğa mahkum etmiştir.

Kamuda ücret politikasının sağlanabilmesi,sınıflar arası dengenin ve iş barışının daha da bozulmamasını teminen verilen kanun teklifi revize edilmelidir.Kanun teklifi Kamuda görev yapan tüm sınıfların beklentilerini karşılıyacak yüzlerini güldürecek ve alım gücünü arttıracak yeni rakamlarla tekrar güncellenmelidir. Tüm zor şartlarda gece gündüz demeden pandemide, depremde canı pahasına görev yapan tüm çalışanlarımızın alın terinin son damlasına kadar savunucusu olacağımızı bildiriyoruz. Gerçeklikten uzak hiçbir teklifi kabul etmiyoruz. Ayrıca 10 ilçenin afet yardımından yararlanamaması kamu çalışanlarının içinde yaradır. Kamuoyuna saygıyla duyurulur.” Dedi.

Serdar Çapar: Ceyhan Personel AŞ ile Toplu İş Sözleşmesi Görüşmeleri Sürüyor
Serdar Çapar: Ceyhan Personel AŞ ile Toplu İş Sözleşmesi Görüşmeleri Sürüyor   DİSK Genel-İş Adana 2 No’lu Şube Başkanı Serdar...
Bayram Ataş’tan Sahnelere Uzanan Başarılı Oyunculuk Yolculuğu
Bayram Ataş’tan Sahnelere Uzanan Başarılı Oyunculuk Yolculuğu Türk Kadınlar Birliği Korosu’nda solist olarak müzik çalışmalarını sürdüren Bayram Ataş, sanat dünyasındaki...
Niyazi Göger’den Esnaf ve Sivil Toplum İş Birliği Mesajı
Niyazi Göger’den Esnaf ve Sivil Toplum İş Birliği Mesajı Adana Esnaf ve Sanatkârlar Odaları Birliği Başkanı Niyazi Göger, Gaziantep’ten gelen...
Tahir Alpaslan: Şoför Esnafının Emeğine Uzanan El, Hepimizi İlgilendirir
Tahir Alpaslan: Şoför Esnafının Emeğine Uzanan El, Hepimizi İlgilendirir Adana Şoförler Odası Başkanı Tahir Alpaslan, servisçi esnafının sorunlarına dikkat çekerek...
Girgeç’ten “Kent Uzlaşısı” Tepkisi: “Bizim hesabımız siyasi hesapların değil, memleketin hesabıdır!”
Girgeç’ten “Kent Uzlaşısı” Tepkisi: “Bizim hesabımız siyasi hesapların değil, memleketin hesabıdır!” Türk Eğitim-Sen Merkez Yönetim Kurulu Üyesi ve Türk Eğitim-Sen...
Turhan Üçgül : Alıcı da Yatırımcı da Doğru Seçenek Arıyor
Turhan Üçgül : Alıcı da Yatırımcı da Doğru Seçenek Arıyor Klikya Gayrimenkul Yönetici Ortağı ve Üçgül İnşaat Yönetim Kurulu Üyesi...
Murat Öztürk’ten Ak Parti Yüreğir Gençlik Kolları Başkanlığına Hayırlı Olsun Ziyareti
Murat Öztürk’ten Ak Parti Yüreğir Gençlik Kolları Başkanlığına Hayırlı Olsun Ziyareti   AK Parti Çukurova İlçe Gençlik Kolları Başkanı Murat...
AK Parti Seyhan İlçe Başkanı Ali Coşkun gazetecilerle buluştu: “Kapımız her zaman açık”
AK Parti Seyhan İlçe Başkanı Ali Coşkun gazetecilerle buluştu: “Kapımız her zaman açık” AK Parti Seyhan İlçe Başkanı Ali Coşkun,...
TÜGEM Adana Temmuz Ayı Toplantısında Yol Haritası Belirlendi
TÜGEM Adana Temmuz Ayı Toplantısında Yol Haritası Belirlendi Tüm Girişimci Emlak Müşavirleri Derneği (TÜGEM) Adana İl Temsilciliği, Temmuz Ayı Temsilcilik...
EĞİTİM-BİR-SEN ADANA ŞUBESİ’NDEN KAHRAMANMARAŞ’A VEFA VE DAYANIŞMA ÇIKARMASI
EĞİTİM-BİR-SEN ADANA ŞUBESİ’NDEN KAHRAMANMARAŞ’A VEFA VE DAYANIŞMA ÇIKARMASI Eğitim-Bir-Sen Adana Şubesi, Kahramanmaraş’ta anlamlı temaslarda bulundu. Adana heyeti; sendikal dayanışmayı güçlendirmek...
ÇUKUROVA’NIN BEREKETİ MİLYONLARCA İNSANIN SOFRASINA KATKI SAĞLIYOR
ÇUKUROVA’NIN BEREKETİ MİLYONLARCA İNSANIN SOFRASINA KATKI SAĞLIYOR   Adana Ticaret Borsası (ATB) Yönetim Kurulu Başkanı Şahin Bilgiç, Çukurova’nın bu yıl...
Zafer Partisi Çukurova İlçe Başkanı Burak Kervan: “Çukurova Adım Adım Zafer’e Yürüyor”
Zafer Partisi Çukurova İlçe Başkanı Burak Kervan: “Çukurova Adım Adım Zafer’e Yürüyor”   Zafer Partisi Çukurova İlçe Başkanı Burak Kervan,...
İLK VE TEK 7 YILDIZLI TİCARET BORSASI UNVANI ATB’NİN
İLK VE TEK 7 YILDIZLI TİCARET BORSASI UNVANI ATB’NİN Adana Ticaret Borsası (ATB), TOBB Akreditasyon Sisteminde en yüksek puan alan...
24 Temmuz Basından Sansürün Kaldırılışının 118. Yılı ÇGC’de Kebap İkramıyla Kutlandı
24 Temmuz Basından Sansürün Kaldırılışının 118. Yılı ÇGC’de Kebap İkramıyla Kutlandı 24 Temmuz Basından Sansürün Kaldırılışının 118. yıl dönümü dolayısıyla...
Türkiye Beyazay Derneği Çukurova Şubesinden Adana’da Engel Hakları İçin Güçlü Farkındalık Konferansı
Türkiye Beyazay Derneği Çukurova Şubesinden Adana’da Engel Hakları İçin Güçlü Farkındalık Konferansı Türkiye Beyazay Derneği Çukurova Şubesi tarafından düzenlenen “Engellinin...
ZİYARETÇİ YORUMLARI

Henüz yorum yapılmamış. İlk yorumu aşağıdaki form aracılığıyla siz yapabilirsiniz.

YORUM YAZ